港城公用黨風廉政建設“細”字著眼護航建設廉潔企業(yè)
發(fā)布時間：2017/11/29 18:41:29 瀏覽次數(shù)：2520 來源： 港城公用
“大家在各自崗位上推進工作，一定要嚴格要求自己同時嚴格要求隊伍，廉潔做事。”這是港城公用每周一次的工作例會，作風建設逢會必講成為一種常態(tài)。港城公用將黨風廉政建設貫穿全年業(yè)務開展全過程，堅持“細”水長流，穩(wěn)中求進。
抓細廉潔教育工作：認真開展廉政教育活動，增強拒腐防變能力。本年度共開展《打鐵還需自身硬》等紀檢委員上廉政專題黨課4次、依托“山海廉韻”微信平臺開展“掌上紀律課堂”活動，針對公司及權屬中層干部開展歷時兩周的中秋國慶雙節(jié)前廉政談話、組織黨員干部旁聽中院職務犯罪庭審案例旁聽。港城公用針對車輛違規(guī)使用、部分人員違反考勤管理制度、招投標違反程序規(guī)定等方面開展組織談話，抓及時、抓主動，小過即問、小錯即糾。累計談話5次，涉及人員7人。引導談話對象正確對待，做到有則改之，無則加勉，養(yǎng)成在監(jiān)督下工作的習慣。
抓細專項檢查工作：針對制度執(zhí)行、出差報備、車輛管理、發(fā)票報銷、業(yè)務接待、內部招投標管理等問題開展自查自糾，并深入權屬企業(yè)專項檢查活動，本年度共開展合同管理專項檢查1次涉及合同217份，招投標專項檢查2次，建立合格供應商庫，公司紀檢全過程監(jiān)督招投標活動，修改完善《港城公用招投標管理辦法》，強化制度執(zhí)行合規(guī)履職，進一步強化港城公用相關制度規(guī)范執(zhí)行。
抓細規(guī)范標準執(zhí)行工作：嚴格審批程序，落實客情報告和接待審批制度，從源頭上加強接待工作管控。要求接待人員嚴守接待原則和接待標準，把好陪餐人數(shù)、用餐標準等關口，厲行勤儉節(jié)約，杜絕超標準接待。嚴格落實中央八項規(guī)定精神通知要求，貫徹落實集團紀檢監(jiān)察室關于違規(guī)經(jīng)營、兼職取酬自糾自查工作精神，排查有無違規(guī)繳納社會保險費等事項、開展違規(guī)吃喝專項整治“回頭看”工作。
抓細廉政風險防控工作：先后兩次組織開展廉潔風險點排查，重點查找分析各部門中層管理人員、關鍵崗位人員廉潔風險點，圍繞9項職能排查出13個風險事件，并按照重大風險、中等風險和一般風險對風險等級進行分類劃分，對重大風險進行重點監(jiān)測，制定防控措施，明確崗位責權，不斷完善廉潔風險防控機制。
抓細黨風廉政建設總體規(guī)劃和部署工作：對黨風廉政建設問題做到常研究、常部署、常督促、常檢查,帶頭履行主體責任堅持“一崗雙責”，做到全年工作開展思路清晰，目標明確有要點，工作推進有安排，責任到人有落實。公司黨總支按照年初與城建控股集團簽訂的《黨風廉潔建設責任書》，立足實際制定《2017年港城公用黨風廉政建設工作思路》、《港城公用全面從嚴治黨責任清單》，并照單履責。
